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Equidad de género

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Importancia de la inclusión en el área de RRHH

En los últimos años, la inversión en la diversidad se ha convertido en un factor estratégico para que las organizaciones puedan captar y retener un capital intelectual capaz de acompañar y adaptarse a los rápidos cambios evidenciados a partir de la globalización. Si antes, pensar en un equipo homogéneo era sinónimo de pocos problemas para [...]

Por | Mayo 25 de 2021|Actualidad, Clima Organizacional, Estrategias Laborales, Gestión Humana|Comentarios on Importancia de la inclusión en el área de RRHH

Equidad no es igualdad de género

Conscientes del papel transformador que tiene la mujer y de los retos a los que se enfrenta, apostar por el talento femenino no se trata únicamente de una cuestión moral, sino de una oportunidad para impulsar el beneficio de la sociedad en su totalidad. La equidad de género significa generar las condiciones necesarias y plataformas [...]

Por | Julio 23 de 2020|Estrategias Laborales, Gestión Humana, Legales, Tendencias|Comentarios on Equidad no es igualdad de género
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