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Clima laboral

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Tips para ser un buen líder

Seamos honestos: ser un líder no es fácil. Las buenas noticias son que hemos compilado una lista de grandes consejos que te ayudarán a manejar tu negocio como un gran jefe. 1. Guía con el ejemplo. Los líderes necesitan actuar no sólo hablar. Si quieres que tus empleados sean puntuales, asegúrate de llegar a tiempo [...]

Por | Septiembre 22 de 2020|Estrategias Laborales, Gestión Humana, Legales, Tendencias|Comentarios on Tips para ser un buen líder

Conecta tus pasiones con tu trabajo – Ikigai

Ikigai (pronunciado “eye-ka-guy”) es, ante todo, un estilo de vida que busca equilibrar lo espiritual con lo práctico. Este equilibrio se encuentra entre el cruce de las pasiones y talentos que tenemos con las cosas que el mundo necesita y está dispuesto a pagar. También lo asociamos con el diagrama de Venn con cuatro cualidades [...]

Por | Septiembre 19 de 2020|Estrategias Laborales, Gestión Humana, Legales, Tendencias|Comentarios on Conecta tus pasiones con tu trabajo – Ikigai

¿Hora de cambiar de empleo?

Puede ser que no tengas un buen líder, que tus compañeros se cuelguen de tu esfuerzo o tal vez simplemente lo que haces no te llena. Cualquiera que sea la razón, en una situación ideal no tendrías por qué sentirte así. No hay crecimiento. Si tu carrera profesional está estancada hace años y no parece [...]

Por | Septiembre 4 de 2020|Estrategias Laborales, Gestión Humana, Legales, Tendencias|Comentarios on ¿Hora de cambiar de empleo?

Consejos para sobrellevar la situación del trabajo en casa y los niños

Explícales la situación que se vive de acuerdo a su edad Explica a los niños que la situación de trabajar en casa es sólo por precaución, y que se hace para ayudar a que las demás personas no se enfermen y así nos protegemos todos. Explícales que no son vacaciones Cuéntales que es similar a [...]

Por | Agosto 12 de 2020|Estrategias Laborales, Gestión Humana, Legales, Tendencias|Comentarios on Consejos para sobrellevar la situación del trabajo en casa y los niños

Resiliencia: Adaptación Estratégica Organizacional

A través de diversos medios de comunicación, podemos percatamos de situaciones realmente adversas y trágicas, que se suscitan en el mundo; y donde muchas de las personas que las experimentan logran superar dicho escenario y recuperarse hasta conseguir una vida que, en cierto modo, es considerada normal. Es entonces que surge el cuestionamiento de por [...]

Por | Febrero 5 de 2020|Estrategias Laborales, Gestión Humana, Tendencias|Comentarios on Resiliencia: Adaptación Estratégica Organizacional

Beneficios del Salario Emocional

Existen varias ventajas de la implementación de políticas de RRHH que tengan como eje el salario emocional, compartimos algunas: Aumento de la productividad laboral Incremento de los índices de eficacia y eficiencia Reduce el absentismo laboral Disminuye la rotación de personal y reduce los costos asociados (procesos de selección y formación) Mejora la imagen y [...]

Por | Diciembre 3 de 2019|Clima Organizacional, Estrategias Laborales, Gestión Humana, Tendencias|Comentarios on Beneficios del Salario Emocional

Amor y Amistad en el Trabajo

Una de las funciones de quienes trabajan en el área de Recursos Humanos de una empresa es acompañar la estrategia del negocio y así poder atraer, retener y motivar a las personas adecuadas e idóneas que necesita cada organización para alcanzar sus objetivos. Es así que, entre sus responsabilidades, se debe pensar y diseñar la [...]

Por | Noviembre 27 de 2019|Clima Organizacional, Estrategias Laborales, Gestión Humana, Tendencias|Comentarios on Amor y Amistad en el Trabajo

Preguntas a tus colaboradores. Bienestar Organizacional

Saber cómo se siente y qué piensa cada miembro de un equipo no es fácil si no cuentas con el maravilloso superpoder de la telepatía. ¿Puedes leer sus mentes? ¿No? Entonces tenemos otra pregunta para ti: ¿Con qué frecuencia haces preguntas a tus colaboradores en el trabajo? La curiosidad es esencial para construir organizaciones prósperas y [...]

Por | Noviembre 19 de 2019|Clima Organizacional, Estrategias Laborales, Gestión Humana, Tendencias|Comentarios on Preguntas a tus colaboradores. Bienestar Organizacional

Onboarding. No Hay Segundas Oportunidades Para Una Buena Primera Impresión

¿Recuerdas cómo fue tu incorporación en cada una de las empresas con las que has colaborado profesionalmente? Probablemente sí, aunque algunos de esos recuerdos te creen una sonrisa y otros te den hasta escalofríos. Es normal. Todos hemos tenido experiencias positivas y negativas en esos primeros días de un nuevo trabajo. De hecho, relacionado con estas últimas, [...]

Por | Septiembre 17 de 2019|Estrategias Laborales, Gestión Humana, Tendencias|Comentarios on Onboarding. No Hay Segundas Oportunidades Para Una Buena Primera Impresión

Las personas y las empresas queremos enamorarnos

Cansado de los rompe-sueños que llenan los oídos de los soñadores de historias de fracasos para no dormir. Aburrido de toparse con cazatalentos que aleccionan candidatos para que pasen las cribas de sus procesos de selección. Asombrados de cómo las agencias son capaces de maquillar empresas para que parezcan maravillosas y donde la realidad es [...]

Por | Septiembre 10 de 2019|Estrategias Laborales, Gestión Humana, Tendencias|Comentarios on Las personas y las empresas queremos enamorarnos